HR-менеджер
iSolar — інноваційна компанія у сфері відновлюваної енергетики. Ми спеціалізуємося на комплексних рішеннях у сонячній енергетиці, включаючи проєктування, встановлення та обслуговування сонячних електростанцій. Наша місія — допомагати клієнтам заощаджувати на енергії та сприяти збереженню довкілля.
Ми шукаємо HR-менеджера з досвідом роботи від 3 років, який допоможе нам у розвитку корпоративної культури, навчанні та мотивації команди.
Основні обов’язки:
Розвиток корпоративної культури
- Формування та підтримка позитивного клімату в колективі.
- Організація внутрішніх комунікацій.
- Впровадження ініціатив, спрямованих на підвищення залученості та лояльності співробітників.
Навчання та розвиток персоналу
- Аналіз потреб у навчанні та розвитку працівників.
- Організація та координація тренінгів, воркшопів та програм розвитку.
- Співпраця з зовнішніми тренерами та навчальними платформами.
Мотивація та оцінка персоналу
- Участь у розробці мотиваційних програм та нематеріального стимулювання.
- Проведення опитувань щодо рівня задоволеності працівників.
- Організація процесу оцінки ефективності роботи співробітників.
Вимоги до кандидата:
? Досвід роботи в HR від 3 років.
? Практичний досвід у розвитку корпоративної культури та впровадженні мотиваційних програм.
? Вміння організовувати навчальні заходи та працювати з навчальними платформами.
? Високий рівень комунікаційних навичок, вміння налагоджувати внутрішні комунікації.
? Проактивність, ініціативність та стратегічне мислення.
? Досвід у сфері енергетики або технічних компаніях буде перевагою.
Що ми пропонуємо:
- Роботу в стабільній та успішній компанії, яка більше 7 років на ринку.
- Широкі повноваження для реалізації твоїх ідей.
- Енергійну та проактивну команду, яка завжди підтримує.
- Можливість корпоративного навчання — рости разом з нами!
- Офіційне працевлаштування — твій комфорт і впевненість у завтрашньому дні.
Ми у:
Аліна
iSolar Проверенная
