Керівник постачання / Supply Chain Manager

Save the Children International – провідна міжнародна гуманітарна організація, що понад 100 років захищає права дітей у всьому світі. Ми працюємо у більш ніж 100 країнах, реагуючи на надзвичайні ситуації, впроваджуючи інноваційні програми розвитку та відстоюючи інтереси дітей на глобальному рівні. 

В Україні наша діяльність розпочалася у 2014 році. Відтоді ми значно розширили географію присутності, надаючи підтримку дітям і сім’ям, які постраждали від війни. Ми працюємо у таких напрямах, як освіта, захист дітей, продовольча безпека та соціальна підтримка, а також здійснюємо адвокаційну діяльність, спрямовану на забезпечення довготривалих змін у житті дітей. 

Мета посади: 

Менеджер з постачання забезпечує стратегічне та технічне лідерство і підтримку для визначених офісів у регіонах та країні. Менеджер з постачання виконує роль підтримки у закритті прогалин у польових/крайових офісах у таких напрямах: управління активами, управління автопарком, управління запасами, впровадження проєктів у сфері ланцюга постачання, HR-менеджмент команди та управління даними.

Ця роль передбачає регулярну координацію з визначеними регіональними офісами для забезпечення високої якості технічної та управлінської підтримки в напрямку ланцюга постачання, а також взаємодії з усіма відповідними представництвами.

Основні обов’язки: 

• Управління майном: Розробка стратегій оновлення майна, контроль систем відстеження та забезпечення дотримання стандартів. Надання рекомендацій щодо процесів списання майна.
  
• Управління складами та запасами: Моніторинг систем обліку запасів, підтримка у вирішенні питань, пов’язаних із запасами, та проведення аудитів для визначення напрямів покращення.
  
• Управління автопарком: Розробка стратегій оновлення автопарку, забезпечення дотримання стандартів та взаємодія з фахівцями з безпеки для підтримання вимог безпеки; стратегічний огляд Fleet Service Charge, подання звітності.
  
• Управління людськими ресурсами в ланцюгу постачання: Підтримка процесів найму, сприяння заходам з підвищення потенціалу та розвиток талантів у команді ланцюга постачання.
  
• Управління проєктами ланцюга постачання: Підтримка розробки пропозицій, забезпечення узгодженості стратегічних планів із проєктними пропозиціями та включення витрат на ланцюг постачання до бюджетів. 
• Допомога керівнику постачання у впровадженні глобального проєкту трансформації.
  
• Лідерство: Закриття критичних прогалин у представництві, регулярні візити до регіональних офісів та підтримка під час надзвичайних ситуацій.
  
• Підтримка в управлінні даними, внутрішніх процесах і управлінні змінами: Сприяння управлінню даними, надання зворотного зв’язку щодо процесів та координація з ключовими колегами з питань закупівель і даних.
  
• Менеджмент ланцюга постачання для партнерів: Практична підтримка партнерів SCI для забезпечення дотримання всіх політик, процедур та стандартів. Основна контактна особа з питань партнерства в ланцюгу постачання.

Щоб бути успішним, Вам необхідно  мати:   

• Ступінь бакалавра з логістики, загального менеджменту або суміжної галузі; ступінь магістра буде перевагою.
• Досвід роботи на керівних посадах понад 5 років, щонайменше 2 роки досвіду роботи у сфері закупівель та ланцюга постачання в міжнародних/національних неурядових, розвиткових або гуманітарних організаціях.
• Досвід роботи з підтримкою регіональних локацій є обов’язковим, із можливістю подорожувати щонайменше 30% робочого часу поза головним офісом.
• Доведений досвід роботи в усіх технічних напрямах логістичних операцій, включно із закупівлями, транспортом/дистрибуцією, складським зберіганням та управлінням запасами, управлінням автопарком і управлінням активами.
• Здатність узагальнювати та аналізувати інформацію й приймати чіткі, обґрунтовані рішення; досвід роботи з великими обсягами даних та аналітикою.
• Високі навички планування, менеджменту та координації, уміння організувати значний обсяг роботи, що включає складні та різноманітні завдання і відповідальності.
• Досвід розвитку потенціалу працівників із закупівель і ланцюга постачання за допомогою тренінгів, систем управління ефективністю та індивідуальних планів розвитку.
• Досвід розробки та впровадження ефективних логістичних систем, політик та процедур.
• Відмінні письмові та усні комунікаційні й міжособистісні навички.
• Вільне володіння англійською та українською мовами.

Бажано: 

• Сертифікація/диплом з гуманітарної логістики, закупівель або ланцюга постачання; досвід роботи у складних/масштабних країнових програмах та в умовах надзвичайних ситуацій/гуманітарної діяльності.
• Досвід управління партнерами/підтримки партнерів та підтверджений успіх у розбудові потенціалу та спроможності.

Ми пропонуємо: 

• Офіційне працевлаштування відповідно до законодавства України 

• Міжнародні умови праці 

• Робочий день з 9 до 17 години 

• Медичне страхування 

• Страхування життя та здоров'я 

• Можливості для навчання та професійного розвитку 

Політика захисту дітей: 

Ми повинні гарантувати безпеку дітей, тому наш процес відбору передбачає сувору перевірку даних та відображає наше зобов’язання захищати дітей від насильства.  

Здоров'я і безпека: 

Очікується, що всі працівники виконуватимуть свої обов’язки відповідно до нашої глобальної політики щодо боротьби проти переслідування. 

Різноманітність, справедливість та інклюзивність:  

SCI прагне створити справді інклюзивну, ефективну та репрезентативну організаційну культуру, заохочуючи справедливість і різноманітність серед своїх співробітників і усуваючи незаконну дискримінацію. 

Готові найняти працівника з інвалідністю. 

Запобігання шахрайству, хабарництву та корупції 

Посадова особа повинна виконувати необхідні обов’язки відповідно до Політики щодо протидії шахрайству, хабарництву та корупції, а також забезпечувати відсутність будь-яких випадків шахрайства, хабарництва, крадіжок чи корупції під час виконання своїх посадових обов’язків. 

Якщо вас зацікавила вакансія, надсилайте резюме англійською мовою  до 11.12.2025. Зверніть увагу, що вакансія залишатиметься відкритою на сайті, поки ми не знайдемо успішного кандидата. 

У супровідному листі вкажіть очікуваний рівень заробітної плати та рівень володіння англійською мовою.