Керівник відділу підбору та адаптації персоналу
1 день тому
03 березня 2025
Київ
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Потужний виробничий холдинг запрошує досвідченого менеджера-управлінця очолити Відділ найму та адаптації персоналу
Чим необхідно займатись:
- Управляти процесом найму, онбордінгу та адаптації у розрізі холдингу.
- Розвивати команду рекрутерів: координувати їхню роботу, мотивувати, контролювати та розвивати.
- Апгрейдити процеси рекрутингу та адаптації нових працівників.
- Самостійно займатись пошуком та підбором на ключові та топові позиції групи компаній.
- Взаємодіяти з рекрутинговими агенціями по найму на топові та вузькопрофільні позиції.
- Вести звітність по напрямку.
Очікування від кандидата:
- Досвід роботи керівником відділу рекрутменту від 2 років в крупних компаніях, бажано із структурою філій, підрозділів в Україні.
- Успішний досвід закриття різнопланових вакансіх, у тому числі ключових/ТОП по напрямках: бухгалтерія, фінанси, продажі, маркетинг, IT.
- Досконале знання різних джерел пошуку, у т.ч. head hunting.
- Досвід побудови ефективної комунікації з командою рекрутерів та замовниками вакансій.
Особисті якості:
- Високі комунікативні навички.
- Орієнтація на результат, ініціативність.
- Позитив, бажання постійно розвиватись.
Умови:
- Графік роботи 5/2, пн-пт з 9:00 до 18:00.
- Своєчасна виплата високої конкурентної заробітної плати.
- Комфортний офіс (з генератором та укриттям) знаходиться в пішій доступності від метро.
