Hr manager
Обов’язки:
• Розробка та впровадження HR-стратегії відповідно до бізнес-цілей компанії
• Повний цикл рекрутингу: пошук, відбір, адаптація співробітників
• Розвиток корпоративної культури та підтримка позитивного робочого середовища
• Організація навчання, розвитку персоналу та оцінки ефективності
• Впровадження систем мотивації та утримання співробітників
• Робота з брендом роботодавця
Вимоги:
• Досвід роботи HR-менеджером від пів року
• Знання сучасних методів підбору персоналу та оцінки кандидатів
• Досвід у розробці HR-процесів та їх оптимізації
• Відмінні комунікативні та організаторські навички
• Володіння англійською мовою буде перевагою
Що ми пропонуємо:
Конкурентну заробітну плату
Можливість кар’єрного зростання
Дружню команду та комфортний офіс у Києві
Якщо ти маєш усі перелічені якості, залишай відгук, та ми з тобою зв'яжимось найближчим часом!
Марк
Вест-Логістик
Схожі вакансії
HR Manager
Увійдіть або зареєструйтесь, щоб позначити вакансію як нецікаву
