Керівник/ця відділу готівкового обігу (Центр обслуговування партнерів) декретна роль

RozetkaPay —  платіжний сервіс, який забезпечує зручні, швидкі та надійні платіжні сервіси як в онлайні, так і офлайні, а процес купівлі робить простим та безпечним.

RozetkaPay входить до групи компаній EVO-Rozetka. Платіжний сервіс створений на базі найвідоміших маркетплейсів країни, якими користуються мільйони українців. Наші сервіси вже використовують Rozetka, Prom, Vchasno, Bigl, Shafa, HelpVolunteer, Vodafone, Robota, Yakaboo та інші.

Про команду:

У складі операційного департаменту (в якому відкрита дана вакансія) наразі 54 фахівця, які розділені на вертикалі й команди за окремими напрямками. Наразі шукаємо фахівця на посаду начальника відділу готівкового обігу. Центр обслуговування партнерів — це команда з 12 спеціалістів, яка відповідає за ефективну організацію готівкового обігу, контроль касових операцій та взаємодію з партнерами.

Що важливо для даної ролі:

• Досвід роботи у фінансовій або банківській сфері від 3 років, зокрема у сфері касових операцій, готівкового обігу або операційного супроводження інкасації.
• Розуміння нормативних вимог щодо готівкових розрахунків та фінансових операцій.
• Навички управління командою та організації ефективної роботи підрозділу.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей та високий рівень відповідальності.
• Вміння швидко приймати рішення у критичних ситуаціях.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з програмним забезпеченням для обліку касових операцій.
• Розуміння стандартів фінансового контролю.
• Досвід проведення інвентаризацій та перевірок у фінансовій сфері.
• Вміння навчати персонал та розробляти внутрішні регламенти.

Основні задачі:

• Контроль своєчасного формування та передавання касових документів.
• Взаємодія з іншими структурними підрозділами для вирішення питань касового обігу.
• Контроль касового обслуговування споживачів фінансових послуг.
• Перевірка відповідності касових операцій нормативним вимогам.
• Контроль доступів до касового програмного забезпечення.
• Аналіз та врегулювання розбіжностей при інкасації.
• Надання консультацій та навчання працівників ПНФП.
• Організація перевірок, інвентаризацій та ревізій.
• Розробка внутрішніх нормативних документів.
• Звітування керівництву про результати роботи.

Програмне забезпечення, яке буде використовуватись у роботі:

• Внутрішні програмні засоби для обліку касових операцій та готівкового обігу.
• Внутрішні системи моніторингу та контролю фінансових операцій.
• Внутрішні адмін панелі для управління фінансовими процесами.

Етапи підбору:

1. Відбір по резюме.
2. Інтерв'ю-знайомство.
3. Фінальне інтерв'ю.

Про роботу в EVO:

• Соціальний пакет — офіційне працевлаштування, 24 дні оплачуваної відпустки на рік і необмежена кількість лікарняних, щоб ви могли відпочивати та дбати про своє здоров’я.
• Турбота про здоров’я — ми покриваємо медичне страхування та пропонуємо підтримку корпоративного психолога, адже переконані, що піклування про ментальне здоров’я є так само важливим, як і про фізичне.
• Гнучкий формат роботи — віддалено або в офісі. Ви можете працювати дистанційно або відвідувати наш затишний офіс в Києві, який повністю енергонезалежний та оснащений усім необхідним.
• Волонтерська спільнота — ми регулярно проводимо благодійні аукціони, збираємо гроші на дрони-розвідники та підтримуємо волонтерські ініціативи співробітників.
• Ми надаємо рівні можливості для всіх — тому не допускаємо дискримінації за будь-якими ознаками. Також ми відкриті до співпраці з ветеранами/ветеранками та готові підтримати їх на шляху до нових професійних досягнень.
• Можливість навчання та професійного зростання. Чесність та відкритість у всіх комунікаціях. Конструктивний зворотний зв’язок за результатами роботи. Підтримка лідера і команди.