Менеджер/-ка медіапроєктів
Суспільне Мовлення в пошуках менеджера/-ки проєктів в Департамент з питань розмаїття, інклюзії та рівних можливостей
Шукаємо відповідальну та проактивну людину, яка має досвід у проєктному менеджменті та працювала з темами розмаїття, рівності та інклюзії. Ця роль передбачає не лише координацію знімального процесу, а й організацію подій, презентацій, внутрішніх активностей для працівників і зовнішніх заходів.
Ключові функції:
- Документальний супровід. Налагодження ефективної комунікації із зовнішніми партнерами, ведення переговорів та документально оформлювати домовленості.
- Координація виробництва відеоконтенту. Комунікація та забезпечення злагодженої роботи команди (сценаристів, операторів, режисерів, монтажерів). Стежити за дотриманням креативно-продукційного плану (КПП) і бюджету. Забезпечити безперебійну реалізацію проєкту на всіх рівнях. Пошук локацій для фільмування.
- Робота з бюджетами. Ретельний аналіз необхідних витрат, узгодження їх із керівництвом та підрозділами.
- Формулювання технічних завдань (ТЗ) для команди — дизайнерам, графікам, SMM-команді, продакшену — для створення промо, візуальних матеріалів та всього, що супроводжує вихід контенту.
- Підготовка заявок на конкурси та фестивалі. Оформленням матеріалів і комунікацією з організаторами.
- Організація та координація внутрішніх та зовнішніх заходів, що просувають розмаїття, рівність та інклюзію. Це панельні дискусії, воркшопи, презентації, зустрічі для команди та партнерів. Планування, логістика, запрошення спікерів, технічний супровід та інтеграцію DEI-тем у корпоративну культуру та публічний дискурс.
- Розвиток партнерств та комунікація. Робота з контрагентами, державними структурами, міжнародними організаціями, громадськими об'єднаннями та лідерами думок.
- Адміністративна підтримка. Контроль за підписанням договорів, дотримання термінів, підготовку звітів і презентацій для внутрішніх і зовнішніх зустрічей.
Вимоги:
- Досвід роботи від 1 року в проєктному менеджменті: успішна реалізація проєктів у сфері медіа, соціальних ініціатив або організації заходів.
- Вища освіта.
- Знання тем розмаїття та інклюзії: глибоке розуміння та бажання працювати з цими темами.
- Організаційні навички: управління процесами, контроль дедлайнів і бюджетів.
- Комунікація та переговори: вміння знаходити спільну мову з партнерами та громадою.
- Креативність: здатність знаходити нові формати для розкриття тем.
- Навички створення презентацій.
Ми готові запропонувати:
- Гарантоване офіційне працевлаштування.
- Роботу над важливими соціальними проєктами, які змінюють уявлення про рівність та інклюзію.
- Участь у заходах і подіях, спрямованих на розмаїття та суспільний розвиток.
- Підтримку та заохочення колективної співпраці та взаємодії.
Графік роботи: з пн по пт з 9:00 до 18:00, гібридний формат роботи (поєднуємо офісну і дистанційну роботу)
Ми раді вітати у своїй команді всіх, незалежно від гендеру, віку, релігії, етнічного походження чи ідентичності. Разом ми будуємо простір рівності та розмаїття!
Про нас: https://corp.suspilne.media
