Рекрутер
Ми агенція, яка надає комплексний спектр діджітал-послуг в рамках однієї компанії.
Наразі знаходимось в пошуку Рекрутера.
Обов’язки:
• Повний цикл підбору персоналу: визначення вимог до вакансії разом із менеджерами, складання профілю кандидата та публікація вакансій на онлайн-платформах, пошук, відбір резюме та проведення первинних інтерв’ю, організація технічних співбесід із командою.
• Розробка та вдосконалення процесу адаптації нових співробітників.
• Створення бази кандидатів і підтримання актуальної інформації про них.
• Організація роботи команди: Планування вихідних днів та відпусток.
• Організація онлайн-тимбілдингів, зустрічей і заходів для співробітників.
• Емоційна підтримка співробітників, розвиток комфортної атмосфери в колективі.
Вимоги:
• Досвід роботи рекрутером або HR-спеціалістом від 1 року.
• Навички пошуку кандидатів із використанням професійних платформ (LinkedIn, Робота ua, Work ua тощо).
• Знання технологій інтерв’ювання та оцінки кандидатів (soft і hard skills).
• Уміння вирішувати завдання, пов’язані з організацією командної роботи (тимбілдинги, вихідні дні, бонуси тощо).
• Розвинені психологічні навички для спілкування зі співробітниками, підтримання їхньої мотивації та вирішення конфліктних ситуацій.
Умови:
• Гібрідна робота з гнучким графіком
• Конкурентний рівень заробітної плати
• Простір для ініціатив та ідей, підтримка в реалізації проєктів.
• Дружній колектив, зацікавлений у створенні позитивної атмосфери
