HR-менеджер

Наш клієнт – виробник та дистриб'ютор насосного обладнання для водовідведення та водопостачання з більш ніж 15-річною історією на українському ринку.

Запрошуємо на роботу HR-менеджера (єдиного). Штат компанії- до 15 людей.

Зона відповідальності:

• якісний підбір співробітників, збір рекомендації (1-3 вакансій на місяць);
• супровід та контроль процесу адаптації;
• контроль процесів та систем, що впроваджені в компанії;
• участь у розробці навчальних та мотиваційних програм для відділу продажів;
• підтримка позитивного мікроклімату в команді;
• координація роботи водія.

Необхідні вміння/навички/якості:

• успішний досвід роботи від 1-го року на позиції рекрутера, помічника hr-менеджера, hr-менеджера;
• розуміння, як підбирати ефективних людей;
• вміння досягати результатів;
• вміння проводити якісну адаптацію та утримувати успішних кандидатів в компанії;
• відповідальність, повага до дедлайнів та домовленостей;
• уміння працювати в чіткій системі;
• високий рівень комунікації та емпатії;
• працелюбність та уміння доводити справи до кінця;
• бажання вирости до керівника департаменту.

Компанія гарантує:

• виконання усіх домовленостей та обов?язків;
• комфортний мікроклімат;
• професійна команда;
• навчання та наставництво, можливості для розвитку та росту;
• офіс в 5-и хвилинах від метро Чернігівська;
• пн.- пт. з 9.00 до 18.00

Будемо раді знайомству!