Координатор з ризиків та комплаєнсу/ Risk and Compliance Manager

Hорвезька рада у справах біженців (NRC) є незалежною, гуманітарною неурядовою організацією, заснованою у 1946 році. Ми надаємо допомогу, захищаємо права та сприяємо розв’язанню проблем біженців, внутрішньо переміщених осіб та інших осіб, які постраждали внаслідок збройного конфлікту. NRC розпочала свою діяльність в Україні наприкінці 2014 року, підтримуючи людей, які постраждали від конфлікту на сході країни. Зараз ми нарощуємо наші зусилля в Україні та в сусідніх країнах, щоб надати допомогу людям, які змушені покинути свої домівки через війну. 

Ми шукаємо Координатора з ризиків та комплаєнсу який/яка буде відповідати за підтримку зусиль Основного офісу щодо ефективного управління ризиками.

Ваші обов'язки включатимуть:

1. Підтримка Керівника в країні (CD) та Менеджмент команди (CMG) забезпечивши:

• що ризики в діяльності ідентифікуються, оцінюються та ефективно контролюються; 
• визначення зон/проблем високого ризику;
• проведення регулярних перевірок відповідності зазначених сфер/проблем (наприклад, вибіркові перевірки)
• регулярне звітування перед CD та CMG з питань комплаєнсу
• Підтримка у впровадженні заходів щодо покращення комплаєнсу на території Основого офісу в країні (СО).

2. Підтримка CO у підтримці та оновленні всіх реєстрів CO, пов’язаних з управлінням ризиками та відповідністю, а саме реєстру ризиків CO, реєстру відмов, засобу відстеження рекомендацій та реєстру стандартних операційних процедур (SOP).

3. Підтримка керівників функцій у країні (керівника служби підтримки, територіальних менеджерів, керівника програм, менеджера з охорони здоров’я та охорони здоров’я) у впровадженні заходів щодо покращення відповідності, пов’язаних із сферами/проблемами високого ризику.

4. Підтримка керівників функцій у CO, гарантуючи, що всі SOP в CO узгоджені з політикою та правилами, не пов’язаними з конкретною функцією, узгоджені з іншими SOP в CO та NRC та дотримуються основних принципів якості.

5. Підтримувати СО з питань аудитів у координації роботи між різними відділами/підрозділами ОГ для реагування на зовнішні аудити, ініційовані інституційними донорами, та сприяння виконанню рекомендацій цих аудитів.

6. Проведення навчання та підтримку для працівників CO з питань якими займається команда Ризиків та Комплаєнсу

Необхідний досвід та навички:

• Мінімум 3 роки досвіду роботи у функціях комплаєнсу, аудиту чи управління ризиками або мінімум 4 роки досвіду роботи на посадах координатора в гуманітарному секторі
• Вільне володіння англійською мовою, як письмово, так і усно.
• Знання нормативно-правового контексту країни
• Аналітичні здібності для роботи з великими обсягами інформації, 
• Планування та досягнення результатів - здатність розбивати проект/діяльність на досяжні завдання; забезпечення того, щоб діяльність була актуальною, добре спланованою та реалізованою відповідно до стратегій, процедур та внутрішніх вимог; і прийняття рішень шляхом аналізу відповідної інформації, розробки відповідних рішень, надання аргументів для рішень і вжиття заходів.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування, трудовий договір до кінця 2025 року з можливістю продовження;
• Конкурентну заробітну плата та медичне страхування;
• Графік роботи з 9.00 до 17.00;
• Можливості професійного зростання;
• Робота в динамічному та впливовому середовищі;
• Дана вакансія передбачає роботу в офісі;

Заявки приймаються лише через сайт

Ми контактуємо лише з кандидатами, які увійшли у “короткий список” претендентів за результатами відбору.

Норвезька рада у справах біженців (NRC) – роботодавець, що надає рівні можливості для розвитку. Вашу заявку на вакансію буде розглянуто за критеріями необхідних для позиції професійних навичок. Інші особистісні характеристики (такі як стать, вік, інвалідність, релігія, національне походження, сексуальна ідентифікація та інші) не будуть враховуватись при розгляді резюме.

Ми контактуємо лише з кандидатами, які увійшли у “короткий список” претендентів за результатами відбору.

Ми лишаємо за собою право на власний розсуд зупинити цей конкурс в будь-який момент.

Щоб подати заявку на цю вакансію, натисніть посилання