Рекрутер

Твоя місія — знаходити й метчити найкращих кандидатів із хаійрінг менеджерами. Ти будеш працювати з внутрішніми замовниками, допомагати їм формувати запити та знаходити ідеальних спеціалістів

У тебе буде можливість впливати на весь процес рекрутингу: від пошуку й оцінки кандидатів до вдосконалення підходів до найму. Якщо ти хочеш бути не просто рекрутером, а справжнім партнером у підборі талантів — тобі точно до нас

Основнi обов'язки:

• Пошук та підбір персоналу ( 3-5 вакансій щомісяця)

• Проведення первинних скринінгів з кандидатами

• Комунікація з внутрішнім замовником для визначення вимог до вакансій

• Організація фінальних інтерв'ю 

• Розміщення вакансій на різних платформах з пошуку та управління каналами залучення кандидатів

• Ведення бази кандидатів і забезпечення високого рівня комунікації на кожному етапі

• Проведення аналізу ринку праці для оцінки конкурентності пропозицій

• Проведення онбордингу для новачків

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року

• Вміння працювати з сучасними інструментами рекрутингу та професійними платформами 

• Розуміння повного циклу підбору персоналу

• Здатність працювати у швидкому темпі та одночасно вести кілька завдань

• Високі комунікативні навички та вміння встановлювати довірливі стосунки

• Рівень англійської мови не нижче Intermediate буде перевагою

Що компанія пропонує:

• Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено

• Оплачувані лікарняні

• Щорічну відпустка

• Програму бонусів ( вивчення мов, спорт, психологічна підтримка тощо)

• Компенсацію витрат на навчання

• Медичне страхування 

• Дружню команду та підтримку на всіх етапах роботи

Якщо ти шукаєш місце, де твої ідеї та професійні навички будуть цінуватися, не вагайся — відправляй своє резюме просто зараз