Психолог (ВОЦСС) м. Луцьк

ПСИХОЛОГ/ГИНЯ Волинської обласної соціальної служби (ВОЦСС) м.Луцьк

У Проєкт«Підтримка реформи кращого догляду у Волинській області шляхом зміцнення соціальних послуг та системи догляду за дітьми»

Термін реалізації проєкту: 01 листопада 2024 р. — 31 жовтня 2025 р.

Зайнятість: повна

Географія проєкту: м. Луцьк

Цільові групи проєкту: 

• діти, які постраждали від війни в Україні;
• сім'ї в складних життєвих обставинах;
• вагітні і жінки з дітьми.

Основні цілі проєкту:

• надання комплексної психо-соціальної і гуманітарної допомоги дорослим і дітям;
• забезпечення неформальної освіти і дозвілля дітей;
• надання тимчасового прихистку для вагітних і жінок із дітьми у Соціальних квартирах.

Основні завдання психолога:

• Надає методичну та інформаційну підтримку психологам надавачам соціальних послуг з організації соціально-психологічної роботи з отримувачами соціальних послуг.
• Організовує проведення навчальних заходів для фахівців із соціальної роботи та інших працівників, які надають соціальні послуги у сфері психічного здоров’я з реалізації Концепції розвитку охорони психічного здоров’я.
• Розробляє методичні матеріали за різними напрямами соціально-психологічної роботи.
• Організовує підвищення кваліфікації психологів надавачів соціальних послуг.
• Проводить моніторинг надання професійної підтримки та допомоги психологам (здійснення супервізій) надавачів соціальних послуг.
• Впроваджує досягнення психологічної науки у практику психологів надавачів соціальних послуг.
• Консультує працівників надавачів соціальних послуг з питань практичного застосування психології, орієнтованої на підвищення їх соціально-психологічної компетентності.
• Бере участь у підготовці та проведенні науково-практичних семінарів та інших освітніх заходів щодо специфіки своєї діяльності.
• Оформлення робочої документації.
• Впровадження досягнення психологічної науки у практику психологів надавачів соціальних послуг та інших освітніх заходів щодо специфіки своєї діяльності.

Вимоги до кандидатів:

• Спеціальна (психологічна освіта), мінімальний освітньо-кваліфікаційний рівень — спеціаліст.
• Досвід роботи в соціальній сфері буде перевагою.
• Володіння пакетом MS Office.
• Вільне володіння українською мовою.
• Досвід роботи не менше 2-х років за спеціальністю.
• Знання та неухильне дотримання професійних етичних стандартів.
• Пунктуальність, порядність, відповідальність.

ПОРЯДОК УЧАСТІ В КОНКУРСІ:

Кандидат, який відповідає усім вищеперерахованим критеріям має надіслати свою заявку (резюме із супровідним листом) на адресу: Відправити резюме   (тема листа «Вакансія психолога ВОЦСС» — [Ваше ім'я]»).

Інформація про замовника послуг: Міжнародний благодійний фонд «Українська фундація громадського здоров’я» (УФГЗ) — благодійний фонд, заснований міжнародною організацією HealthRight International з метою розбудови місцевого потенціалу та підтримки українських ініціатив, які полягають у наданні життєво важливої допомоги найбільш незахищеним жінкам, дітям та молоді. В Україні організації працюють з 2005 року і запроваджують моделі, спрямовані на профілактику соціального сирітства, ґендерно зумовленого насильства та ВІЛ, СНІД; сприяють розвитку місцевих громад через підвищення спроможності громадських організацій та органів місцевого самоврядування щодо покращення спектру, доступу та якості соціальних послуг і послуг реабілітації.

Рівні можливості роботи для всіх

МБФ «Українська фундація громадського здоров’я» та представництво HealthRight Inernational (Право на здоров’я) в Україні є організаціями рівних можливостей і не дискримінують кандидатів у своєму виборі на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку.

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та організаційних правил і положень організації.

Згідно внутрішніх процедур організації, співробітники та надавачі послуг організації мають пріоритетне право на участь в конкурсі на відкриті вакансії.

В процесі відбору кандидатів проводиться перевірка біографічних даних, рекомендаційних листів і довідок (отриманих документів) кандидатів, етична поведінка кандидата є частиною щорічної атестації.